临沂市将举办第十八届“劳动之星”职业技能竞赛 设置赛项工种106个
8月12日,临沂市人民政府新闻办公室召开新闻发布会,介绍全市技能人才强基工程工作开展有关情况并回答记者提问。记者在会上了解到,今年将举办第十八届“劳动之星”职业技能竞赛,赛项设置重点围绕服务全市13条标志性···
8月12日,临沂市人民政府新闻办公室召开新闻发布会,介绍全市技能人才强基工程工作开展有关情况并回答记者提问。
记者在会上了解到,今年将举办第十八届“劳动之星”职业技能竞赛,赛项设置重点围绕服务全市13条标志性产业链和“商城出海”行动,共设置赛项工种106个。
赛事主办主体显著扩容。本届大赛在创新性的“政企行校”四方协同办赛机制引领下,主办、承办及设备供应单位扩容至近120家。参与主体覆盖广泛,既包含市直部门、职业(技工)院校等传统力量,也吸纳了大型市属企业和重点行业协会深度参与。为精准对接县域经济发展特色与产业布局,本届赛事将具备广泛从业人员基础和行业代表性强、技术技能水平高的县区级学校、企业等单位纳入承办体系,显著提升了赛事在基层的覆盖面和影响力。
竞赛项目设置深度拓展。本次竞赛项目设置紧密契合临沂市产业格局与企业实践需求,并与国家级、省级职业技能大赛相衔接,共设置了涵盖制造业、新兴产业、现代服务业及乡村振兴等多个领域的106个赛项,既有汽车维修、电焊等传统优势产业,也包含工业机器人系统操作员、新能源汽车维修、物流服务师等大量新职业、新业态,直接服务于全市高质量发展和产业转型升级。为服务“商城出海”行动,本次竞赛设置了电子商务师、全媒体运营师、互联网营销师、供应链管理师等多个赛项,选拔商贸物流类高技能人才,助力全市商贸物流业发展。
赛事组织架构持续优化。本届竞赛采取选拔赛与决赛两阶段进行,激励更多企业和行业积极搭建技能人才展示精湛技艺、实现能力跃升的广阔舞台,有效激活跨行业、跨企业、跨工种之间“比学赶超、交流互鉴”的浓厚氛围与内生动力,最终通过“以赛促训、赛训融合”的高效模式,最大程度地带动全市企业和广大技能人才投身岗位练兵、技能精进和能力升级的热潮,形成人才培育与产业发展的良性循环。
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